Tạm Hoãn Hợp Đồng Lao Động
bởi Viindoo
| Số dòng Code | 726 |
| Tên kỹ thuật | viin_hr_contract_suspension |
| Giấy phép | OPL-1 |
| Website | https://viindoo.com/apps/modules/17.0/viin_hr_contract_suspension |
| Đọc mô tả cho | v 18.0 |
| Yêu cầu các App | Time Off (hr_holidays) Discuss (mail) Calendar (calendar) Employees (hr) Employee Contracts (hr_contract) |
| Bao gồm Các phụ thuộc | Mô-đun Cơ Sở Hợp đồng Lao động (Viindoo) Viin - Thời Gian Nghỉ Ứng dụng Phụ lục Cơ sở Quản lý lịch làm việc & ngày nghỉ |
| Các mở rộng | HR Vietnam Suite Thâm Niên Công Tác & Tạm Hoãn Hợp Đồng Lao Động Nhật Ký Công Việc & Tạm Hoãn Hợp Đồng |
A suspended contract, recorded as a leave, with the paperwork triggered
A Contract Suspension flag on time-off types: a validated leave of that type marks the contract as suspending, runs an activity plan at the start and another before the end, and reminds the employee.
HR Contracts Suspension (technical name viin_hr_contract_suspension) is an Odoo 17.0 app for Odoo Community and Odoo Enterprise and Viindoo Cloud, built for hr, manager, payroll, employee.
At a Glance
The facts of HR Contracts Suspension, version 0.1.0, in one place. Published by Viindoo.
How It Works
Flag a time-off type; validate a leave of that type.
The contracts
Beth Evans - suspending from September to November.
The type
The flag, the start and end plans, the days before the end.
The leave
A three-month unpaid sabbatical.
What You Get
Contract Suspension flag on time-off types
Contract shows Suspending during a validated leave of that type; filterable
Activity plan at suspension start, another a set number of days before the end
Reminder to the employee before the return
Leave allocation accrual postponed for the suspension
Seniority, work entries and payroll handled by companions
More Screens
Everything below was taken on a database seeded with real business data, on this series - not a mock-up and not a screenshot from an older version.
The validated leave
What This App Does Not Do
Read this before you buy. Everything below is something the app deliberately leaves to another app or to you.
The payroll companion excludes the suspended days.
The seniority companion deducts the period.
Pick or create activity plans on the type.
Install it and the behaviour is there.
Works Well With
Apps from the same stack, built to fit this one:
Who Should Use HR Contracts Suspension?
HR
Records the suspension as a leave and lets the plans run.
Manager
Gets the return-to-work tasks in time.
Payroll
Sees which contracts are suspended.
Employee
Is reminded when to come back.
Frequently Asked Questions
What does HR Contracts Suspension do?
A Contract Suspension flag on time-off types: a validated leave of that type marks the contract as suspending, runs an activity plan at the start and another before the end, and reminds the employee.
What does HR Contracts Suspension not do?
It does not stop pay by itself. The payroll companion excludes the suspended days. Seniority is not adjusted by itself. The seniority companion deducts the period. Plans need to be defined. Pick or create activity plans on the type. Nothing to configure. Install it and the behaviour is there.
Who is HR Contracts Suspension for?
HR: Records the suspension as a leave and lets the plans run. Manager: Gets the return-to-work tasks in time. Payroll: Sees which contracts are suspended. Employee: Is reminded when to come back.
Which Odoo version and editions does it support?
Odoo 17.0 - Odoo Community, Odoo Enterprise, Viindoo Cloud. Upgrades to a newer Odoo series are a separate purchase for that series.
What does it depend on?
It installs on top of: viin_hr_contract, viin_hr_holidays. Odoo installs them with it.
How do I set it up?
Flag a time-off type; validate a leave of that type.
What works well with it?
Seniority & suspension (viin_hr_contract_suspension_seniority): Seniority minus the suspension. Work entry & suspension (viin_hr_work_entry_contract_suspension): Work entries for the period. Suspension & payroll (viin_hr_contract_suspension_payroll): Pay for the days worked only.
Can I try it before buying?
Yes - the Live Preview button at the top of this page opens the module's own screen on a working database.
How do I get support?
Write to apps.support@viindoo.com with your Odoo version and the technical name viin_hr_contract_suspension; pre-sales questions go to sales@viindoo.com.
See HR Contracts Suspension in Action
Live demo: v17demo-int.viindoo.com/web#action=hr_contract.action_hr_contract
Need help with HR Contracts Suspension?
For questions, implementation support or a custom feature, contact Viindoo.
Pre-Sales & Partnership
sales@viindoo.comUpgrades to a newer Odoo series are a separate purchase for that series.
All Viindoo apps: apps.odoo.com/apps/modules/browse?author=Viindoo
Technical Requirement
Changes log
0.1.0 - Latest on the 17.0 line
- Aligned with the 17.0 models and views.
Phần mềm này và các tệp liên kết ("Phần mềm") được sử dụng (chạy, tuỳ biến, chạy sau khi được tuỳ biến) chỉ khi bạn mua được giấy phép có hiệu lực từ tác giả, điển hình như qua các Ứng dụng Odoo, hoặc trong trường hợp bạn nhận được thoả thuận bằng văn bản từ tác giả của Phần mềm (chi tiết tại tệp COPYRIGHT).
Bạn có thể phát triển các phân hệ Odoo có sử dụng Phần mềm như một Thư viện (thường là phụ thuộc vào, nhập vào và sử dụng nguồn của nó) nhưng không sao chéo bất kỳ mã nguồn hay tài liệu nào thuộc Phần mềm. Bạn có thể phân phối những phân hệ này theo giấy phép mà bạn lựa chọn, miễn sao nội dung giấy phép đó tương tích với điều khoản của Giấy phép Phần mềm Độc quyền Odoo (ví dụ: LGPL, MIT hay bất kỳ loại giấy phép phần mềm độc quyền nào tương tự vậy).
Nghiêm cấm phát hành, phân phối, cấp phép lại hoặc bán bản sao của Phần mềm hoặc bản sao Phần mềm đã được sửa đổi.
Thông báo bản quyền và chấp thuận nêu trên buộc phải được bao gồm trong tất cả các bản sao hoặc các phần quan trọng của Phần mềm.
PHẦN MỀM ĐƯỢC CUNG CẤP "NGUYÊN TRẠNG", KHÔNG BẢO ĐẢM DƯỚI BẤT KỲ HÌNH THỨC NÀO, ĐƯỢC THỂ HIỆN RÕ RÀNG HOẶC NGỤ Ý, KHÔNG GIỚI HẠN ĐẢM BẢO VỀ CÁC BẢO ĐẢM NGỤ Ý VỀ KHẢ NĂNG THƯƠNG MẠI, PHÙ HỢP VỚI MỤC ĐÍCH CỤ THỂ VÀ KHÔNG VI PHẠM. TRONG MỌI TRƯỜNG HỢP SẼ KHÔNG CÓ TÁC GIẢ HOẶC CHỦ SỞ HỮU BẢN QUYỀN NÀO CHỊU TRÁCH NHIỆM VỀ BẤT KỲ KHIẾU NẠI, THIỆT HẠI HOẶC TRÁCH NHIỆM PHÁP LÝ KHÁC NÀO TRONG PHẠM VI HỢP ĐỒNG, CÁC THIỆT HẠI HOẶC CÁCH KHÁC, PHÁT SINH TỪ, NGOÀI HOẶC CÓ LIÊN KẾT VỚI PHẦN MỀM HOẶC VIỆC SỬ DỤNG HOẶC KINH DOANH KHÁC TẠI PHẦN MỀM.